Зразок написання характеристики
В бутність СРСР рекомендацію гаранта заміняла звична характеристика. Ми знайшли шаблон, який допоможе зберегти час для написання правильного документа У документообігу в діловій ужиток входить незвичне поняття як лист з рекомендацією. Завжди необхідно було з'явитися до кадровику з характеристикою. Зараз характеристики називають рекомендаційними листами. Багатьом доводилося оперувати з таким поняттям як характеристика. Коли доводилося вступати на роботу, або випадала удача зайняти цінну посаду. Існує відміну отримувати характеристики, зовсім інше видавати.
Характеристика з місця роботи зразок написання (завантажити).
Співробітник просить характеристику з місця роботи? Він має на це повне право, на прохання працівника роботодавець повинен надати йому характеристику, в якій потрібно оцінити особистісні та ділові якості співробітника. Як написати характеристику на працівника?
Пропонуємо вам кілька прикладів: зразок написання характеристики з місця роботи для керівника, начальника, бухгалтера і водія. Завантажити їх можна в кінці статті. На підставі запропонованих зразків ви можете скласти власний варіант характеристики на працівника з урахуванням особливостей його посади.
В яких випадках може знадобитися даний документ? Найчастіше його просить колишній працівник при влаштуванні на нову роботу, також вона може стати в нагоді для пред'явлення на вимогу в різних держструктурах, інших організаціях, банках, наприклад, при отриманні кредиту. Крім цього, характеристика може знадобитися для внутрішніх потреб організації, наприклад, при проведенні атестації, при підвищенні працівника на посаді або переведення його з одного підрозділу в інший, при його нагородження та преміювання.
Характеристики з місця роботи зразок написання
Як написати характеристику на працівника? Складається даний документ безпосереднім начальником працівника або ж кадровою службою. Для оформлення можна скористатися фірмовим бланком організації.
Форма характеристики з місця роботи довільна.
Основне завдання даного документа – це відзначити ділові та професійні навички працівника, тому в тексті характеристики потрібно оцінити вміння і професіоналізм працівника, наскільки він відповідає (відповідав) займаній посаді, вказати кар'єрні досягнення працівника, отримані ним в процесі трудової діяльності заохочення, нагороди, стягнення.
Крім цього, можна також виділити особливості характеру працівника, його особистісні особливості.
Залежно від посади співробітника текст характеристики з місця роботи буде змінюватися, скористайтеся нашими типовими прикладами оформлення, скачати приклад характеристики ви можете нижче.
Не забудьте на початку тексту вказати прізвище, ім'я, по батькові співробітника, його посаду, дату працевлаштування. Також можна доповнити ці дані датою народження співробітника, відомостями про освіту або інші анкетні дані працівника.
В якості зразка пропонуємо вам скористатися представленими нижче характеристиками для таких посад, як керівник, бухгалтер і водій.
<Завантажити характеристику з місця роботи на керівника (начальника):
Характеристика
Що таке характеристика і як написати характеристику?
Для початку давайте дізнаємося, що таке характеристика? Характеристика - це складання анкетних даних особи на якого складається цей документ. Цей документ складається організацією або навчальним закладом в якій виконував свої обов'язки або навчався людина, для пред'явлення за місцем вимоги, наприклад: військкомат, вищий навчальний заклад, училище, і так далі.
Скласти характеристику, не така це й складна справа, якщо мати в наявності план складання або шаблон.
Для полегшення написання характеристики нижче ми наводимо план складання характеристики.
Текст характеристики складається з чотирьох частин:
1. Анкетні дані особи, на якого складається характеристика (розміщуються по центру аркуша або в стовпчик справа).
2. Відомості про діяльності навчанні (з якого року працює або навчається, де, ставлення до роботи, навчання, рівень професіоналізму, навчальних досягнень і володіння майстерністю, або володіння навчальним матеріалом).
3. Оцінка ділових і моральних якостей: відомості про заохочення (стягнення): відносини в колективі.
4. Висновки: вказівка, куди подається характеристика.
У характеристиці можна описати ефективно - емоційну сферу людини, це темперамент, тривожність, личностность, поведінка людини в певних ситуаціях. Якщо характеристика на підлітка, то можна описати його стосунки з дорослими, стосунки з ровесниками, поведінка в різних ситуаціях, агресивність.
Також можна вказати пізнавальні процеси, увага, стійкість, коливання.
У характеристиці можна описати пам'ять людини, довільна слухова пам'ять, довільна зорова пам'ять, і т.д.
Можна описати яке у людини мислення, образне, логічне, конкретне, творче, також тривалість процесів мислення.
Характеристика допускає опис особливостей морально-вольової сфери, це: самооцінка, вольові якості в поведінці, стійкість інтересів людини.
Також в характеристиці потрібно вказати рівень спілкування і відносини між людьми, це комунікабельність, конфліктність, социометрический статус в колективі.
Перекладено:
http://online-buhuchet.ru, http://svatovo.ws
Інші зразки характеристик
26 квітня 2024 року
Вас может заинтересовать
Алименты
Все что касается алиментных обязанностей. Подробнее
Шаблони по сімейних справах
Кожен, хто стикався з сімейними позовами підтвердить, як не приємно цим займатися і скільки клітин мозку це краде. Добре коли вчасно знайдеться непоганий приклад позову, який підходить під Ваш випадок. Брак и семьяСпадщина і спадкоємці
Вступ у права успадкування часто проходить з великими перешкодами. Отримання спадщини за законом і заповітом має відмінності за своїм принципом. Приклади позовних заяв, з проблем пов'язаних з вступом у права успадкування. НаследствоКвартири та мешканці
Шаблони позовних заяв у цивільних справах, щодо житла. Право на житло це право користування володіння проживання. Тут відомо дуже багато суперечок і розбіжностей. Очевидна відмінна риса між власністю іарендой. Тут же йдуть тяжби порядку спільного проживання і по розділу особового рахунку. Зразки позовних заяв допоможуть вивчити що саме вимагають писати в судовому документі. Жилищное правоШкода і проблеми щодо шкоди
Буває, що нашій власності завдають шкоду. Шкода може бути матеріальний, нематеріальний. Визначається це судячи з наявності провини можливості передбачити можливу шкоду. У залежності від обставин настає обов'язок покрити заподіяну шкоду. І людина, чиїм інтересам заподіяно шкоду жадає її компенсації. Укус собаки, зіпсованого майно та інше Возмещение вредаДорожньо транспортна пригода
ДТП не буде приємною подією. Кожен, хто зустрічав цю подію погодиться з цим твердженням. Але якщо це прийшло, доведеться якось вирішувати цю проблему. Після того як складено пояснення схеми виклики страховиків страхові документи буває виникає вимога про не покритому страхової відшкодування ушкоджень, та моральної шкоди ДТПСтатті спеціалістів
Професори говорили, якщо мрієш бути гарним фахівцем, не перестаючи стеж за законотворчістю. Або за статтями законотворчості, зробленими іншими фахівцями. НовостиПоследние комментарии
[18-05-2017 21:25] Елена Скажите пожалуйста я одинокая мать воспитываю трёх детей могу ли я получить ...
[17-05-2017 15:40] Владислав Якщо мій друг Максим (56 років) став інвалідом 2 групи, то може ...
[06-05-2017 18:18] Віктор Опанасович Мій батько прописаний та проживае в квартирі, власником якої є його дочка. ...
[25-04-2017 12:30] Адвокат Глава 86 СПАДКУВАННЯ ЗА ЗАКОНОМ Цивільного кодексу України ...
[25-04-2017 11:47] Евгений Подскажите ссылку на Закон, где указана именно такая трактовка "Родичами першого ступеня ...